58虚岁女性社保交了8年多能退休吗

58岁女性社保缴纳8年多不符合常规退休年龄要求。分析：根据我国法律规定，女职工正常退休年龄为50周岁（管理或技术岗位55周岁），且需满足社保缴纳年限要求。虽然社保缴纳年限有一定弹性，但8年多显然未达到通常要求的15年。因此，仅凭目前条件，该女性无法退休。提醒：若出现社保缴纳年限远不足且接近或已达法定退休年龄，表明问题比较严重，应及时咨询社保部门或法律专业人士，探讨补缴或其他解决方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是补缴社保费用以符合退休条件；二是考虑是否符合特殊工种或因病提前退休的条件。选择建议：若经济条件允许且希望尽快退休，补缴社保费用是较直接的方式。若符合特殊工种或因病提前退休条件，可申请相应退休待遇。需根据个人实际情况和法律规定做出选择。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1. **补缴社保费用**：需前往当地社保部门了解补缴政策，计算需补缴的金额和年限，按照流程办理补缴手续。注意关注补缴期限，避免过期无法补缴。2. **申请特殊工种退休**：若从事特殊工种且符合退休条件，需准备相关证明材料（如工种证明、工作年限证明等），向当地劳动部门或社保部门提出申请。3. **申请因病提前退休**：需进行劳动能力鉴定，若被鉴定为完全丧失劳动能力，可携带相关医疗证明和鉴定报告，向当地社保部门申请因病提前退休。注意，因病提前退休可能涉及更复杂的审核流程。以上操作均需遵循当地法律法规和具体政策要求。